Yapay zeka genç mezunların iş fırsatlarını daraltıyor
IMF ve Dünya Bankası liderleri yapay zekanın genç mezunlar için iş imkanlarını daralttığını vurguladı. Yetkililer hükümetleri ve özel sektörü kalıcı istihdam önlemleri almaya çağırdı.
IMF Genel Direktörü Kristalina Georgieva, Singapur Cumhurbaşkanı Tharman Shanmugaratnam ve Dünya Bankası Başkanı Ajay Banga, yapay zekanın genç mezunların iş piyasasındaki fırsatlarını azalttığına dikkat çekti.
Yapay zekanın işgücüne etkisi
Georgieva, yapay zekanın işgücünü yavaş ilerleyen bir tsunami gibi etkilediğini belirtti. Otomasyona uygun rutin işlerin yapay zeka tarafından devralınması, yeni mezunların kariyer basamaklarını tırmanmasını zorlaştırıyor.
Ücret primi ve talep azalması
Shanmugaratnam, özellikle teknoloji sektöründe ve ABD’de üniversite mezunlarına ödenen ücret priminin gerilediğini ve mezun talebinin uzun zamandır ilk kez azaldığını ifade etti. Covid-19 ve finansal kriz dönemlerindeki geçici istihdam paketlerinin kalıcı politikalara dönüştürülmesini önerdi.
Özel sektörün rolü
Shanmugaratnam, özel sektörle iş birliği yapılarak gençlerin ilk işe alımlarının desteklenmesi gerektiğini savundu. Dünya Bankası Başkanı Ajay Banga ise önümüzdeki 15 yılda 1,2 milyar gencin çalışma çağına gireceğini hatırlatarak özel sektörün önündeki risklerin azaltılmasını istedi.
Büyüme ve istihdam etkisi
IMF tahminlerine göre küresel işlerin yaklaşık yüzde 40’ı yapay zekadan doğrudan etkilenecek. Bu oran gelişmiş ülkelerde yüzde 60’a kadar çıkarken düşük gelirli ülkelerde yüzde 23 seviyesinde kalıyor. Gelişmiş Asya’da yapay zeka büyümeye yüzde 0,5 ile 1 arasında katkı sağlayabilir.
Yapay zekanın pasif kalınması durumunda işsizlik uçurumunun derinleşme riski bulunuyor. Ancak iş kayıplarının görev bazlı gerçekleşmesi politika yapıcılara zaman kazandırıyor.